Gemeentelijk nieuws 9 maart 2016

Maandag 14 maart, 13.30 uur De Markthallen 2016 om 13.30 uur, De Markthallen

Annelies Verbeke komt tijdens deze literaire namiddag vertellen over haar roman Dertig Dagen. Annelies Verbeke (40) studeerde Germaanse talen en scenarioschrijven. Na haar debuutroman Slaap in 2003 schreef ze onder meer Reus, Vissen redden en Groener Gras. In haar roman Dertig Dagen vertelt ze het verhaal van Alphonse, een muzikant met Senegalese roots, die met zijn geliefde kat verhuisde naar de Westhoek om klusjesman te worden. Zijn klanten zijn lovend over zijn werk, en nog meer onder de indruk van hemzelf. Alphonse verspreidt rust, mensen stellen zich open voor hem, hebben zo sterk de behoefte aan zijn adviezen dat ze hem gaan opeisen. Alphonse is zich bewust van zijn charisma, maar wil goeroe noch Jezus zijn. Haar werk won in 2015 een aantal prijzen waaronder de prestigieuze F. Bordewijkprijs  en NRC Boekenwedstrijd. Leerkracht Rita Pieters van de Sint-Martinusscholen zorgt voor het interview, haar collega’s Jurgen Huybrechts en Roel Geysemans spelen gitaar. De toegang bedraagt 7 euro, inclusief een drankje.

Wil je alvast een boek lezen van Annelies Verbeke? Kijk dan op herk-de-stad.bibliotheek.be. Het boek “Dertig dagen” is ook als e-boek op de e-reader beschikbaar. 

Org. : bibliotheek, Davidsfonds en de Markthallen

Waar woon jij? Waar wil jij wonen? In de stad? Op het platteland? Ergens tussenin? Hier in België? In Europa? Aan de andere kant van de wereld? Hoe leef je? Wie zijn je buren? Hoe mobiel ben jij? En is alles goed zoals het is? De jeugdboekenweek, die loopt van 5 tot 20 maart, denkt na over steden, dorpen en landen. Over samenleven in de stad met mensen vanuit alle windstreken, over landbouw in de stad, gezonde lucht en druk verkeer.

Tips voor boeken over dit onderwerp vind je op www.boekenzoeker.org. De leerlingen van het derde leerjaar komen in de bibliotheek een leuk affichespel spelen.

Je uitstraling op peil met kleur en stijl
Dinsdag 15 maart – 13.30 uur in De Cirkel

Sta je ook regelmatig met de handen in het haar voor je kleerkast zonder te kunnen beslissen wat te dragen voor welke gelegenheid? Je wil graag weten welke kleur of stijl jou zou passen? Kom dan zeker naar deze voordracht! Je leert hoe je met een inzicht in de verschillende kleur- en stijltypes mooie resultaten kan bekomen voor kleding, accessoires, make-up en haren. Er wordt ook aandacht geschonken aan de verschillende gelaatsvormen, waar je op moeten letten om je kapsel, brilmontuur en make-up in harmonie te creëren. Deelnameprijs: 5 euro.

Volwassenenonderwijs Qrios Campus St-Martinus nodigt je uit op een gastronomisch weekend op zaterdag 19 maart om 19 uur en op zondag 20 maart om 12 uur in het restaurant van de Hotelschool aan de Oude Tramweg 5. Kom smullen van het heerlijke Italiaans buffet. Deelnemen kost 42 euro per persoon, inclusief aperitief en koffie. Wijn en frisdranken kunnen per fles aangekocht worden. Reserveren kan alleen telefonisch via 013 33 88 98.

Het OCMW van Herk-de-Stad is op zoek naar een technisch assistent en een ploegbaas voor de klusjesdienst.

Technisch assistent klusjesdienst
werfreserve - schaal D1-D3

De medewerker staat in voor de uitvoering van (kleine) klusjes allerhande bij het OCMW van Herk-de-Stad en bij de gebruikers van deze dienstverlening. De medewerker geeft ook de nodige logistieke en technische ondersteuning aan de werking en helpt ook mee met zijn of haar medewerkers.

 e medewerker is ook in staat om een werkplanning op te volgen en deze, wegens (onvoorziene) omstandigheden, en indien nodig, soepel toe te passen. Hij/zij is stressbestendig.

Het is ook belangrijk dat de medewerker ‘de taal’ spreekt van de gebruiker van de dienstverlening. De medewerker is tevens in staat om (preventieve) acties mee te ondersteunen die een goede wisselwerking/verstandhouding (kunnen) bevorderen, evenals om de positie van het individu of de groep te versterken. De medewerker kan werken onder leiding en omgaan met leidinggevenden. De medewerker is ook bereid om collega’s verder te helpen wanneer dat nodig is of wanneer daarom gevraagd wordt door een collega of de leidinggevende.

Profiel

 - basiskennis op meerdere domeinen van manuele arbeid
 - juist gebruik van toestellen, materialen en producten
 - taken verzorgd en correct kunnen uitvoeren
 - zelfstandig kunnen werken
 - kunnen overleggen en samenwerken
 - goede fysieke conditie
 - bereidheid tot taakruil
 - werkbereidheid buiten de uren voor dringende herstellingen

Stel je voor 31 maart (de postdatum geldt als bewijs) kandidaat door middel van het verplichte inschrijvingsformulier dat je telefonisch kan opvragen bij de dienst Personeel (013 78 09 56).

Ploegbaas klusjesdienst
voltijds - contractueel - onbepaalde duur - schaal D4-D5

Functieomschrijving

 De medewerker staat in voor de dagelijkse leiding aan de (uitvoerende) medewerkers van de klusjesdienst, al dan niet bijgestaan door personeelsleden die tewerkgesteld zijn via artikel 60, paragraaf 7, van de organieke wet van 8 juli 1976 betreffende de Openbare Centra voor Maatschappelijk Welzijn. De medewerker geeft ook de nodige logistieke en technische ondersteuning van de werking en helpt ook mee met zijn of haar medewerkers.

De medewerker houdt er ook toezicht op dat de persoonlijke en collectieve beschermingsmiddelen in het kader van het Welzijn op het Werk correct wordt toegepast en gebruikt worden en neemt, bijgestaan door de interne preventieadviseur, de juiste maatregelen.

De medewerker is ook in staat om een werkplanning op te maken en deze, wegens (onvoorziene) omstandigheden, en indien nodig, soepel aan te passen. Hij/zij is stressbestendig.

 Het is ook belangrijk dat de medewerker ‘de taal’ spreekt van de gebruiker van de dienstverlening en ‘de taal’ van de medewerkers waar hij/zij de leidinggevende van is. De medewerker is tevens in staat om (preventieve) acties op te zetten die een goede wisselwerking/verstandhouding (kunnen) bevorderen, evenals om de positie van het individu of de groep te versterken.

Profiel

- zowel zelfstandig kunnen werken als in teamverband
 - stipt, zorgvuldig en nauwkeurig werken (onder andere juist gebruik van toestellen, materialen en producten)
 - oog hebben voor detail
 - in staat zijn de medewerkers te stimuleren en te motiveren
- stressbestendig zijn
 - flexibel zijn in tijd en werk (onder andere werkbereidheid buiten de uren voor dringende herstellingen)
 - zich loyaal opstellen ten aanzien van de organisatie en ernaar handelen in de praktijk
 - innoverend en probleemoplossend kunnen werken
 - verantwoordelijkheid nemen
 - assertief zijn (eigen mening durven aanbrengen en verdedigen)
 - durven optreden bij misbruiken
 - bereid zijn tot permanente bijscholing
 - vlot kunnen communiceren (mondeling en schriftelijk)
 - respectvol omgaan met mensen en middelen
 - basiskennis op meerdere domeinen van manuele arbeid
 - kunnen overleggen en samenwerken
 - goede fysieke conditie
 - bereidheid tot taakruil
 - beschikken over een rijbewijs B

Stel je voor 31 maart (de postdatum geldt als bewijs) kandidaat door middel van het verplichte inschrijvingsformulier dat je telefonisch kan opvragen bij de dienst Personeel (013 78 09 56).